10 Razones por las cuales estudiar gerencia en salud

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Gerencia en salud

Gerencia en salud 

La gerencia en salud incluye la planificación, organización, coordinación, seguimiento y evaluación de los servicios médicos, así como la gestión de las personas, el dinero y los recursos necesarios para brindar atención médica de alta calidad a la comunidad. 


Stephen Covey: explica que la gerencia en salud implica liderazgo efectivo, trabajo en equipo, colaboración y la capacidad de inspirar y motivar al personal para lograr los objetivos organizacionales en el campo de la atención médica. Es por esto que se debe incluir la planificación y coordinación de proyectos, la identificación y gestión de riesgos, la gestión financiera, la gestión de personal y la comunicación con las partes interesadas. 


Los gerentes de proyectos de salud deben tener una sólida comprensión de los sistemas de salud, la tecnología, las políticas, regulaciones y la ética de la salud. También deben ser capaces de trabajar eficazmente con proveedores, pacientes y otros miembros del equipo de atención médica.

¿Por qué estudiar gerencia en salud?

Hay varias razones por las que alguien podría considerar estudiar gerencia en salud:


Mejorar las habilidades de liderazgo


Puede ayudar a los trabajadores de la salud a desarrollar habilidades de liderazgo y administración efectivas que pueden ser útiles en cualquier carrera relacionada con la salud. Esto incluye la capacidad de planificar y organizar, tomar decisiones informadas, comunicar eficazmente, resolver conflictos y motivar al personal.


Comprender los desafíos actuales de la atención médica


Estudiar gerencia en salud puede ayudar a los profesionales a comprender los desafíos actuales que enfrenta el sector, como la creciente demanda de servicios, la escasez de recursos, la transformación de las tecnologías a la vanguardia de los servicios de salud y la atención de los pacientes. Al comprender estos desafíos, los profesionales pueden estar mejor preparados para encontrar soluciones efectivas.


Oportunidades de carrera


La gerencia en salud es un campo en crecimiento que ofrece numerosas oportunidades de carrera. Los profesionales pueden trabajar en hospitales, clínicas, organizaciones de atención médica, empresas farmacéuticas y más. Las posiciones pueden incluir gerente de atención médica, gerente de operaciones, gerente de proyectos, analista de datos de salud, entre otros.


Contribuir al bienestar de la sociedad


La educación en gestión sanitaria puede permitir a los profesionales contribuir a la salud de las personas y mejorar la calidad de la atención sanitaria. Al trabajar para mejorar la gestión y la eficiencia de los servicios de atención médica, pueden mejorar significativamente la vida de los pacientes. 

Perfil del gerente en salud

Un gerente en salud es responsable de la gestión y liderazgo de una organización o departamento de atención médica. El perfil del gerente en salud es un conjunto de habilidades, conocimientos y atributos que se requieren para liderar y administrar efectivamente una organización o un departamento de salud. A continuación, se detallan algunos de los rasgos comunes que se esperan de un gerente en salud:


Planificación y organización


Debe planificar y organizar las operaciones diarias de la organización o departamento de atención médica, incluyendo la asignación de tareas y la supervisión del personal.


Gestión de calidad de los servicios


La gestión de la calidad en los servicios de salud tiene como objetivo garantizar la excelencia en la atención médica. La gerencia en salud es responsable de liderar este proceso, asegurando que se cumplan los estándares de calidad y se mejoren los resultados para los pacientes. Para lograr esto, es necesario implementar herramientas y metodologías que permitan medir y evaluar la calidad de los servicios de salud. 


Desarrollo de políticas y procedimientos


Desarrolla y actualiza políticas y procedimientos para garantizar la conformidad con los estándares de atención médica y las regulaciones gubernamentales. Esto incluye la definición de indicadores de desempeño, la identificación de áreas de mejora y la implementación de planes de acción para abordar las deficiencias identificadas.


Liderazgo


La gerencia en salud es fundamental para asegurar la implementación de políticas de atención integral en salud efectivas. Los gerentes de salud deben tener habilidades en liderazgo, comunicación y toma de decisiones para garantizar la sostenibilidad del sistema de salud, al buscar una utilización eficiente de los recursos y reducir los costos innecesarios. Además, pueden identificar oportunidades de mejora en los procesos de atención y trabajar en conjunto con los profesionales de la salud para implementar soluciones efectivas.


Habilidades de comunicación


La gestión de la experiencia de los usuarios/pacientes es una parte integral de la gerencia en salud, ya que se centra en mejorar la calidad del servicio al paciente y su satisfacción con el mismo. Para lograr esto, es necesario implementar estrategias que involucren a los pacientes en el proceso de atención médica y les brinden una voz en las decisiones que afectan su tratamiento. En última instancia, la gestión efectiva de la experiencia de los usuarios puede mejorar la calidad de la atención médica y aumentar la satisfacción del paciente.


Habilidades de gestión en proyectos


La planificación y gestión de proyectos de salud son aspectos críticos de la gerencia en salud. Los gerentes en salud deben asegurarse de que los proyectos de salud estén bien planificados y cumplan con los requisitos necesarios para garantizar su éxito. Esto incluye la identificación de objetivos claros, la asignación de recursos adecuados y la evaluación continua del progreso del proyecto.


Gestión financiera


El gerente en salud debe tener un conocimiento sólido de la gestión financiera, incluyendo la capacidad de administrar un presupuesto, analizar costos y mejorar la eficiencia en los gastos. Deben tener el control y monitoreo de compras, inventarios y adquisiciones de suministros, insumos médicos, equipos, etc. para la prestación adecuada de los servicios de salud. 

Razones por las cuales estudiar gerencia en salud

Razones por las cuales estudiar gerencia en salud

Existen diversas razones por las cuales estudiar gerencia en salud puede ser beneficioso, algunas de ellas son:


Demanda creciente


En la actualidad, el sector salud enfrenta grandes retos y desafíos que requieren de profesionales capacitados en gerencia. La demanda de expertos en gerencia en salud está creciendo en todo el mundo, lo que significa que hay una gran cantidad de oportunidades laborales en este campo.


Impacto en la sociedad


Juegan un papel importante en la gestión de los recursos del sistema de salud, lo que se traduce en su capacidad para mejorar la vida de las personas. La gestión efectiva de los recursos permite una atención médica de mayor calidad y accesibilidad para la población.


Desarrollo de habilidades


La gerencia en salud no solo se enfoca en la administración de recursos, sino que también requiere habilidades de liderazgo, trabajo en equipo, toma de decisiones y resolución de problemas. 


Amplia variedad de áreas de trabajo


Los gerentes en salud pueden trabajar en una variedad de sectores, incluidos hospitales, clínicas, seguros de salud, organizaciones gubernamentales y sin fines de lucro. Esto le da la oportunidad de explorar diferentes áreas y oportunidades.


Estabilidad laboral


El sector salud es uno de los sectores más estables y resistentes a las crisis económicas, lo que significa que los empleos en gerencia en salud suelen tener una mayor seguridad laboral.


Remuneración


Debido a la alta demanda y la importancia de su trabajo, los gerentes en salud suelen tener una remuneración económica atractiva.


Innovación y mejora continua


Tienen la capacidad de liderar la innovación y la mejora continua de los sistemas de atención médica, incluido el trabajo para desarrollar e implementar nuevas tecnologías, sistemas y procesos para mejorar los resultados de salud y bienestar.


Internacionalización


El sector salud es un campo globalizado, lo que significa que hay oportunidades para trabajar en otros países y conocer diferentes sistemas de salud y culturas. La gerencia en salud ofrece una oportunidad para desarrollar habilidades interculturales y ampliar las perspectivas profesionales y personales.


Trabajo en equipo


Los gerentes en salud deben trabajar con una variedad de profesionales del área de la salud, como médicos, enfermeras, técnicos, administradores, entre otros. Esto requiere habilidades de trabajo en equipo y colaboración, lo que puede ser enriquecedor y desafiante.


Contribución social


El cuidado de la salud es una forma de ayudar a la sociedad y mejorar la vida de las personas, lo que puede generar satisfacción y creatividad humana. 

ECR Project Management en Salud en Colombia

ECR Escuela Colombiana de Rehabilitación ofrece un Diplomado en Gestión de Proyectos de Salud, que tiene como objetivo brindar a los participantes herramientas para gestionar proyectos de salud con el objetivo de mejorar las habilidades y conocimientos en áreas como la planificación, ejecución y gestión de proyectos. 


Este programa está diseñado para profesionales de la salud que desean mejorar sus habilidades de liderazgo y gestión de proyectos en la industria de la salud. El programa incluye temas como planificación estratégica de proyectos, identificación y gestión de riesgos, gestión de personal, planificación estratégica y toma de decisiones.

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